SOCIALINIAI TINKLAI, darbdaviai ir darbuotojai juose su Karoliu Rimkumi

Arba kaip „Žmogiškieji iššūkiai“ pateko į Karolio Rimkaus „BeReal“.Pokalbio pradžioje Karolis pasidalino, kad dažniausiai jam užduodami klausimai yra susiję su tuo, kada kelti įrašus į socialinius tinklus, kokios apimties jie turi būti ir kuria kalba, kad sulauktų pasisekimo. Nuo atsakymų į šiuos klausimus ir pradėjome savo pokalbį, o tuomet tęsėme:Kaip keičiasi darbdavių požiūris į darbuotojų veiklą socialiniuose tinkluose?Kaip teisingai susidėlioti ambasadorystės programų mechanizmą ir šią iniciatyvą palaikyti?Su kokiomis naudomis ir grėsmėmis susiduriama darbuotojams viešai komunikuojant?Kuo išsiskiria „Linkedin“ tarp kitų socialinių tinklų?Kokios įmonės Lietuvoje matomos dėl darnios ir aktyvios darbuotojų komunikacijos?Kaip elgtis, jei komunikuodamas socialiniuose tinkluose susiduri su kritika, komentarais, informacijos iškraipymu?Ir kodėl dalintis socialiniuose tinkluose verta?Ar jums smalsu, ką Karolis atsakė? Tuomet klausome.Support the show