Fråga Marika del 6 - mål, mätning och reflektion

Vi utgår från en fråga vi fått om mätning och samtalar kring varför, hur och vad vi kan mäta, och hur mätning kan kompletteras med samtal. Som vanligt kommer vi också in på andra spår, bl a hur man kan avsluta arbetsdagen med en reflektion över vad som hänt under dagen. Fråga Marika är en serie med kortare avsnitt där vi sitter ned och resonerar kring en fråga tillsammans med leg. psykolog och chefshandledare Marika Ronty. Har du en fråga du vill diskutera? Maila oss på [email protected] eller skriv till oss på Linkedin!

Om Podcasten

Tealpodden utforskar mänskligt ledarskap och arbetslivets djupare dimensioner. Inspirationen är hämtad från Reinventing Organizations och det banbrytande arbetet om teal-organisationer. Teal representerar för oss en evolutionär nivå där organisationer blir självorganiserande, agerar som levande organismer och främjar varje medarbetares fulla potential. I Tealpodden delar vi med oss av verkliga exempel och erfarenheter från organisationer som framgångsrikt har implementerat Teal-filosofin eller på andra sätt har ett progressivt sätt att se på organisationer. Så här har du din guide genom en arbetsvärld där mänsklighet och framtid möts. Oavsett om du är en erfaren ledare, en engagerad medarbetare eller helt enkelt nyfiken på hur man kan forma meningsfulla arbetsplatser, erbjuder Tealpodden både insikter och personliga perspektiv. Skaparna bakom Tealpodden är Fredrik Högström och Maria Berglund, konsult inom ledarskap och analys, samt agil coach med nisch inom teamutveckling. Om du gillar podden, får du gärna sprida den vidare och ge betyg samt kommentarer i poddspelaren. Ditt stöd hjälper oss enormt mycket! Hemsida: www.tealpodden.se LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/tealpodden/