Wertschätzung, Führung und Selbstmanagement
A podcast by Prof. Dr. Barbara v. Meibom
127 Episodes
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28 Den richtigen Zeitpunkt zulassen - Chronos und Kairos
Published: 10/26/2012 -
27 Raus aus der Ohmachts-Allmachtsfalle
Published: 9/6/2012 -
26 Verbundenheit - Gemeinsam unterwegs
Published: 8/13/2012 -
25 Was ist – ist. Ankommen in der Wahrheit
Published: 7/20/2012 -
24 Dienende Führung oder die Leitfunktion des weiblichen Prinzips
Published: 6/22/2012 -
23 Führung - ein Spiel mit polaren Kräften
Published: 5/25/2012 -
22 Verantwortung für den eigenen Körper
Published: 2/16/2012 -
21 Verantwortung fuer das eigene Handeln
Published: 1/19/2012 -
20 Verantwortung für das eigene Reden
Published: 12/1/2011 -
19 Verantwortung für die eigenen Gedanken
Published: 10/27/2011 -
18 Verantwortung für die eigenen Gefühle
Published: 9/22/2011 -
17 Verantwortung für die eigene Wahrnehmung
Published: 8/22/2011 -
16 Wir konstruieren uns unsere Wirklichkeit
Published: 6/21/2011 -
15 Den Willen aktivieren
Published: 5/30/2011 -
14 Führungskunst erlernen
Published: 4/14/2011 -
13 Macht und Liebe in der Arbeitswelt
Published: 3/24/2011 -
12 Liebe und die Versoehnung von Macht und Liebe
Published: 3/2/2011 -
11 Macht Ohnmacht Maechtigkeit
Published: 1/25/2011 -
10 Jahreswechsel Neuanfang
Published: 12/27/2010 -
09 Wertschätzung der Krise ?
Published: 5/23/2009
Wertschätzung ist die Grundlage nachhaltiger Wertschöpfung. Es ist eine Haltung des Herzens, in der vermeintliche Gegensätze zur Synthese gebracht werden: Wohlstand und Wohlfahrt, Macht und Liebe - beruflich ebenso wie privat, in der Persönlichkeitsentwicklung ebenso wie bei der Entwicklung von Organisationen und Systemen. Aus einer Haltung der Wertschätzung werden Potenziale erkannt, gewürdigt und zielbringend entwickelt. Wertschätzung ermöglicht Empowerment und weckt den Wunsch, Verantwortung zu übernehmen. Wertschätzung äußert sich in: Wahrnehmung und Einstellung Visionen und Konzepten Strukturen und Strategien Kommunikation Interaktion